karrigan问答：微观管理不可取，在FaZe当教练不容易

卓新软件园 10-20 阅读 75评论

经过半个月的整理，karrigan终于发布了自己的问答视频。

在本月1日，FaZe战队指挥karrigan在社交平台上发布动态，希望粉丝们在他评论区中提问，他会专门录制视频回答这些问题，而在经过大半个月的等待之后，karrigan终于发布了自己问答视频的第一部分。至于第二部分什么时候公布就只能说是天知道了。在问答视频的第一部分，karrigan回答了不少犀利的问题，一起来看看吧。

Q：当你Major夺冠的时候，你觉得有多少因素和游戏有关，又有多少和心态有关？（注：这个问题是职业哥STYKO询问的）

A：这个问题很赞。如今回想安特卫普Major（karrigan的首座Major冠军奖杯，同时也是唯一一座）时，我感觉大部分记忆都有些模糊了。但我知道那次Major时FaZe没有教练陪伴，我承担了很多责任。在我看来如果能够夺冠，首先是有高水平的备战，也就是高质量的训练赛，甚至是准备的方式。不过有件事很离谱，就是每次FaZe集训效果不错的时候，我们却总是在正式比赛中一败涂地。这是我一直都想避免的事情。不过在我看来，如果你集训很棒，那么到正式比赛中即便被对手翻盘也不会对心态产生巨大的波动，因为你对队伍的工作有信心。这一切都是有联系的，就像FaZe在打进淘汰赛之后往往状态上升，我们相信能够夺冠，除此之外FaZe的比赛方式没有别的解决方案。所以在我看来一切都是相互联系的，参赛之前并不总是需要训练，但额外的训练会让你有更好的发挥，因为你有相应的付出。

Q：谈谈你的微观管理吧？这是你们长期发展的方向，还是未来你要避免的？（注：rain之前在采访中也提到karrigan微观管理一事，不过从rain的采访中看karrigan已经放弃了事事管理）

A：我觉得微观管理的一个重点就是设身处地的在每个人的位置上思考，推测回合的走势，微操每一步。在我看来这不是我想要的风格，只是我有时候倾向于这么做，也就是我们有替补选手的时候。如果队内有一名替补选手，你会损失20%的体系，所以微观管理很有意义，可以帮助替补选手了解自己的位置。不过如今我身边的队友都很优秀，所以微观管理这条路行不通。我在努力寻找固定战术和选手自由之间的平衡，所以微观管理不是我的长期方案，这会让我精疲力尽，影响我的状态，进而拖累队伍。